Certification IPMA (International Project Management Association)
En Management de Projet, de Programme et de Portefeuille
IPMA
- IPMA est une fédération internationale de 71 associations nationales.
- La dernière version de son référentiel en Management de Projet, Programme et Portefeuille, ICB4, est libellé en anglais puis traduit dans les langues nationales de chaque pays.
- En Suisse, l’association qui représente IPMA est la VZPM et le référentiel swiss ICB4.
A vous :
- La possession d’un titre international reconnu
- Un renforcement de vos chances sur le marché du travail
A l’entreprise :
- Un niveau homogène de compréhension et de gestion de projet au sein de l’entreprise
- Un avantage concurrentiel
Les différents types et niveaux de certification IPMA
Les différents types et niveaux de certification IPMA
| Niveau | Management de projet | Management de programme | Management de portefeuille |
|---|---|---|---|
| A | Certified Project Director | Cerified Program Director | Certified Portfolio Director |
| B | Certified Senior Project Manager | Certified Senior Program Manager | Certified Senior Portfolio Manager |
| C | Certified Project Manager | - | - |
| D | Certified Project Management Associate | - | - |
Vue d’ensemble des processus de certification
| Étapes de certification | Level D | Level C | Level B | Level A |
|---|---|---|---|---|
| 1. Demande | Oui | Oui | Oui | Oui |
| 1. Auto-évaluation | Savoir | Complète | Complète | Complète |
| 1. Executive summary report | Oui | Oui | Oui | |
| 2. Examen écrit | Oui | Oui | Oui | |
| 3. Rapport de projet | Oui | Oui | Oui | |
| 4. Interview | Oui | Oui | Oui |
Pour une information détaillée sur les processus de certification, voir le site de la vzpm
Le référentiel de compétences IPMA – swiss ICB4
ICB4 comprend un inventaire complet des compétences dont les personnes qui dirigent ou collaborent dans le domaine du management de projet, de programme ou de portefeuille doivent disposer.
Cet inventaire est composé de 28 compétences, regroupées en 3 secteurs :
- 5 compétences contextuelles (perpective)
- 10 compétences comportementales (people)
- 13 compétences techniques (practice)
Chaque compétence fait l’objet d’une description détaillée, incluant plusieurs indicateurs de compétence
Pour consulter le référentiel IPMA – swiss ICB4 cliquez ici